Hamide HANGÜL Türkiye’de çalışanların eğitim seviyesine nazaran aldıkları maaş farkı son yıllarda daralmaya başlarken, bilhassa üretim yüklü dallarda nitelikli mavi yaka çalışanlarının hem cazibesi hem işleri artış gösterdi. Ustalık derecesi maaşlarında üç haneli sayıları görmeye başladıklarını söyleyen uzmanlar, son 1 yılda mavi yaka için açılan iş ilanlarının sayısının yüzde 21, mavi yaka arayan firmaların sayısının da yüzde 14 arttığını, maaşların da ortalama yüzde 88 yükseldiğini bildirdi. Aylık maaşların üretimde

Sigorta şirketleri son yıllarda bilhassa kasko branşında seçilmiş kimi meslek kümelerinde çalışan müşterilerine özel fiyat indirimlerini hayata geçiriyor. Yüklü avukat, mimar, mühendis üzere beyaz yakalılar ve öğretmen, öğretim üyesi, kamu çalışanı ve emeklilerini hedefleyen sigorta şirketleri, kümelere nazaran yüzde 10 ile yüzde 35 ortasında indirimler uygulamaya başladı. Dal çok dillendirmese de indirimden yararlanan bu meslek kümeleri kaza oranı düşük münasebetiyle riski düşük olan kümelerden seçiliyor. Aynı vakitte kendine ilişkin

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2022 yılına ait "Kazanç Yapısı Araştırması"nın sonuçlarını açıkladı. Buna nazaran, kasım ayı referans alınarak yapılan çalışmada toplamda aylık fiyatlı çalışılan saat 201,3 olarak gerçekleşti. Erkeklerde aylık fiyatlı çalışılan saat 206,3, bayanlarda ise 191 oldu. Saatlik ortalama brüt ücret-maaş toplamda 55,4 lira olarak gerçekleşti. Fiyatlı çalışan erkekler, saatlik ortalama 54,4 lira brüt ücret-maaş alırken, bayanlar 57,4 lira brüt ücret-maaş elde

Fatma KAYTEZ Temeli 1889 yılında Trabzon’da atılan Tevfik Aydın Saat’in dördüncü jenerasyon yöneticisi Canan Başkan, kesimde 134 yılı geride bıraktıklarını söyledi. Trabzon’da kurulan markanın şu anda İstanbul Sirkeci’de hizmet verdiğini belirten Lider, butik bir ihtisas şirketi olarak yataydan çok dikey büyüme emelinde olduklarını kaydetti. Bölümde müşterilerin aklına birinci gelen firma olmak istediklerini de vurgulayan Lider, “Mekanik saatler ve bedelli kalemler satıyoruz. Sattığımız mekanik saatler adeta bir makine sanatıdır. İmalatın

Eskişehir OSB Lideri Ender Küpeli, muhtemel İstanbul sarsıntısının tesirlerinden uzaklaşmak isteyen şirketlerin Eskişehir’i tercih ettiğini belirterek “Sanayi kuruluşlarımız başta olmak üzere, ülkemizin önde gelen birtakım ticari kuruluşları da yaşanabilecek İstanbul sarsıntısının tesirinden uzaklaşmak için inançlı liman olarak gördükleri Eskişehir’e gelmeye başladılar. Şirketler değerli ünitelerinden başlayarak operasyonları kentimize taşıyorlar. Bunun önümüzdeki aylarda daha da hızlanmasını bekliyoruz” dedi. İç Anadolu bölgesinin toplumsal hayat, ulaşım kolaylığı, eğitimli iş gücü ve altyapı imkanlarıyla

Nilgün ÖZDEMİR Mavi yaka ve orta kademe konumlarda Türkiye’nin önde gelen dijital istihdam platformu olarak hizmet veren Eleman.net, patronların çalışan arayışına tahlil odaklı çalışıyor. İş arama ve iş işe alım süreçlerinde gereksinimlere süratlice karşılık verdiklerini lisana getiren Eleman.net CEO’su Murat Günay, bugüne kadar 1 milyon kişiyi istihdama kazandırdıklarını anlattı. Türkiye’de çalışmak isteyenlerin iş bulmakta zorlandıklarını buna rağmen patronların de çalıştıracak kişi bulamamaktan şikayet ettiklerinin altını çizen Günay

Eğitim ve istihdam programlarının yanı sıra kamu faydasına çalışmalarını sürdüren Bursa Coşkunöz Eğitim Vakfı (CEV),, Bursa Organize Sanayi Bölgesi'ndeki merkezinde yetişmiş ve orta eleman yetiştirmek maksadıyla kuruluşundan bu yana 35 yılda 35 bin 837 şahsa meslek edindirme, katmanlı üretim mühendisliği, data bilimci yetiştirme ve kuluçka programları eğitimleri ile hibe takviyelerinde bulundu. Kahramanmaraş merkezli 6 Şubat'taki sarsıntılardan etkilenen vilayetlerde yaşayan gençler için harekete geçen vakıf, bünyesinde anaokulu, ilkokul, ortaokul ve lise